怎么成为行业里面的顶尖高手

2017-09-07 作者:alan   |   浏览(183)

  按常理说每一个有梦想的人都想成为行业里面的高手,这是毋庸置疑的,然而现实就是这么的残酷。

  

  因为技术类的东西,智商基本决定一切。

  像有人这就有人说了,你努力到一定程度,你会发现,有些东西,不是光靠努力就可以解决的。

  在技术类的工作中个,那些不是靠努力来解决的东西,通常,是靠智商来解决的。到了那份上,你就会体验到智商的重要性。

  然而技术也不完全是这样的,想要成功还要一个陪伴你,辅助你的朋友,当有人用赤裸裸的数据和事实再告诉你一遍,你才能真正体会其中的奥秘。

  来看看方法论吧。

  1、建立理论:

  首先辨别杰出人物,然后推测是什么使他们变得如此杰出,接着再提出训练方法,这些方法使你也能像他们那样表现卓越。也许值得和杰出人物交谈一番,并试着去了解他们如何完成任务,以及为什么能够完成任务。

  其次,可以通过阅读高人写的文章或者书籍,获得他们自己总结出来的成长经验和提升路径。

  2、制定计划:

  根据得到的理论,制定切实可行的计划。制定计划时,要有目标,同时要将目标和计划进行拆解,使得每一个计划都可执行且可测量。最好能够找到评价计划执行情况的客观测量指标,这样可以帮助我们更好的发现在实施过程中出了什么差错。

  3、刻意练习:

  刻意练习有几个重要的点:第一,需要保持专注;第二,每一次刻意练习都要有明确的目标;第三,刻意练习的过程中,能够得到及时的反馈;第四,要走出自己的舒适区,不在舒适区内练习。

  刻意练习的目的,是将完成大目标过程中的每一个小目标都训练成一个套路,让它深深的长在自己的脑子里。也就是书中提到的:对大脑的重新布线。我们的细胞是渴望保持常态不变的,因此我们需要不断让他们走出舒适区,才能提升能力。

  在练习的过程中,增加竞争性,让自己保持动机——与自己竞争、与todolist竞争、和同事的进步比较等。

  4、获得反馈:

  获得反馈是为了更及时的发现自己的问题,以及为什么会出现这些问题。这些反馈可以是群众的评价、前辈的指导,也可以是行业通用的测量指标——文章发表之后的反馈、前辈反馈、技能测量表等。

  知识底蕴的建筑

  A.确立一个基本认识:底蕴的高度决定事业的高度,合理的知识结构支撑职业高手。

  B.端正学习态度

  第一,学习不是为了考试,考试分数多少无所谓,不要追求考高分。我们要回归到学习的本原动机上来,即学习就是为了学习,为了成长和增智,为了武装能力以便将来能为社会多做贡献,只有多贡献,人生才能多得到。

  现在尤其是像清华,北大的孩子优秀惯了,学习的动机主要是为了较劲,他会在95分,94分之间浪费自己的很多时间,其实一点必要都没有。你要真有志向,早就应该看透,那些东西一点意义都没有。北大的校长就说你都考进了北大,总是考90分,100分干吗?他那次跟耶鲁大学的校长对话表达这个观点,我觉得不错。

  第二,学习要远离流行和快餐,要避免浮光掠影,蜻蜓点水。为了矫枉,我们不惮过正,说得极端和偏激的一点,流行什么,就最好不看什么。比如流行《谁动了我的奶酪》,你就别看《奶酪》,流行超女,你就及早远离超女。

  但是我很喜欢看于丹,我强烈的推荐我的同事们看,我说这个绝对是矫枉过正的。你在学习期间绝对要避免快餐式的文化。我们现在的社会风气非常快餐化。

  第三,把牢固确立这样的学习立场当做人生战略来定位:沉潜内修、蓄深养厚、十年一剑、厚积薄发,而不是表面上的才华横溢。

  所以说:世界上没有白拿的午餐 一口也吃不成胖子 脚踏实地 终有一天你会成为行业顶尖高手